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5858法务部发布了一篇文章 · 2022-01-13 17:01

欠条包含利息怎么写

问题解答：在法律规定中规范有效的欠款合同应具备如下内容：1.欠条应写清楚借款人和放款人的法定全名;2.欠条应写清楚借款金额，包括大写和小写的金额;3.欠条应写清楚借款时间期限，包括借款的起止年月日和明确的借款期限;4.欠条应写清楚还款的具体年月日。法律依据：《中华人民共和国民法典》第六百六十八条借款合同应当采用书面形式，但是自然人之间借款另有约定的除外。借款合同的内容一般包括借款种类、币种、用...

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5858法务部发布了一篇文章 · 2022-01-13 16:58

养老保险未领就身故了能退吗

问题解答：首先要肯定的是，养老金没领完去世了是可以退的，但并不是全部退。法律依据：《中华人民共和国社会保险法》第二十三条职工应当参加职工基本医疗保险，由用人单位和职工按照国家规定共同缴纳基本医疗保险费。无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加职工基本医疗保险，由个人按照国家规定缴纳基本医疗保险费。

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5858法务部发布了一篇文章 · 2022-01-13 16:57

旅游摔伤了保险怎么赔

问题解答：被保险人在合同有效期内因遭受意外伤害事故在本公司指定或认可的医院治疗，或在就近医院抢救（被保险人病情稳定后须转入本公司指定或认可的医院治疗），本公司对被保险人自意外伤害事故发生之日起180日以内所支出的合理医疗费用，在扣除100元以后按90%给付意外医疗保险金。被保险人不论一次或多次发生意外伤害保险事故并接受治疗，本公司给付的意外医疗保险金累计不超过本合同约定的保险金额。被保险人因他人责...

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5858法务部发布了一篇文章 · 2022-01-13 16:57

试用期自己不干了会有工资吗

问题解答：应该按照试用期工资进行发放。试用期内单位也不能随便辞退人的，辞退职工起码要有个理由，不然得要求他们给补偿。那试用期内被辞退了，可以要求单位在一两天内给结算工资，也就说上一天有一天的工资。一些公司都是在月底统一发工资的，如果辞职了，然后到月底在通知去领工资。用人单位有法律规定情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分;逾期不支付的，...

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5858法务部发布了一篇文章 · 2022-01-13 16:54

周日加班是双倍工资吗

问题解答：周日被安排加班的话是要按照双倍工资支付加班费的，如果用人单位有安排补休的话可以不用支付劳动者双倍加班工资。根据我国相关法律规定，单位在休息日安排劳动者加班的，应当首先安排补休，不能安排补休的应当按照劳动者日工资的两倍支付加班工资。法律依据：《工资支付暂行规定》第十三条用人单位在劳动者完成劳动定额或规定的工作任务后，根据实际需要安排劳动者在法定标准工作时间以外工作的，应按以下标准支付工...

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