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5858法务部发布了一篇文章 · 2022-01-20 07:49

劳动合同法关于试用期的基本规定有哪些

问题解答：劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的，不得约定试用期。试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同仅约定试用期的，试用期不成立，该期限为劳动合同期限。法律依...

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5858法务部发布了一篇文章 · 2022-01-20 07:42

霸王条款合同生效吗

问题解答：霸王条款往往以格式合同、通知、声明、店堂告示、行业管理等方式出现，霸王条款的合同是没有效力的。法律依据：《中华人民共和国民法典》第四百九十七条有下列情形之一的，该格式条款无效：(一)具有本法第一编第六章第三节和本法第五百零六条规定的无效情形;(二)提供格式条款一方不合理地免除或者减轻其责任、加重对方责任、限制对方主要权利;(三)提供格式条款一方排除对方主要权利。

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5858法务部发布了一篇文章 · 2022-01-20 07:36

无权处分的合同是否有效

问题解答：不一定有效。无权处分行为是一种效力待定的行为，无权处分人与相对人订立了处分他人财产的合同，经权利人追认或行为人订立合同后，取得处分权后，合同自始有效。没有经过权利人追认的则无效。法律依据：《中华人民共和国合同法》第五十一条无处分权的人处分他人财产，经权利人追认或者无处分权的人订立合同后取得处分权的，该合同有效。

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5858法务部发布了一篇文章 · 2022-01-20 07:30

合同法撤销权行使的相关规定有哪些

问题解答：合同法撤销权行使的相关规定如下：下列合同，当事人一方有权请求人民法院或者仲裁机构变更或者撤销：（一）因重大误解订立的；（二）在订立合同时显失公平的。一方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立的合同，受损害方有权请求人民法院或者仲裁机构变更或者撤销。当事人请求变更的，人民法院或者仲裁机构不得撤销。法律依据：《中华人民共和国民法典》第一百四十七条基于重大误解实施的...

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5858法务部发布了一篇文章 · 2022-01-20 07:28

租赁车辆被抵押是否构成诈骗

问题解答：合同诈骗罪是指以非法占有为目的，在签订、履行合同过程中，采取虚构事实或隐瞒真相等欺骗手段，骗取当事人财物，数额较大的行为。合同诈骗罪有其特殊行为方式，在客观方面表现为采用虚构事实或隐瞒真相的方法，使对方当事人产生错觉，信以为真，自愿地签订或履行合同，从而骗取数额较大的财物。与汽车租赁公司签订租赁合同时，使用的是自己的真实姓名和证件等信息，其租赁车辆的意思表示和租赁合同本身的目的相符。在签...

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